Quissamã promove formação continuada em autodeclaração racial e pertencimento quilombola para profissionais da Educação

A Prefeitura de Quissamã, por meio da Secretaria Municipal de Educação, em parceria com o Instituto Identidades do Brasil, promoveu, nesta quarta-feira (4), no auditório da Sede Administrativa, a realização de uma formação continuada sobre autodeclaração racial e pertencimento quilombola. A atividade foi direcionada a gestores, orientadores pedagógicos e educacionais, supervisores escolares e secretários de escolas.

A ação integra o programa Escolas SIM, iniciativa do Instituto Identidades do Brasil voltada à promoção do letramento racial, da diversidade e da inclusão nas escolas públicas e redes de ensino. A atividade buscou ampliar o debate sobre as relações étnico-raciais no ambiente escolar e fortalecer práticas eduacionais comprometidas com a equidade racial e o respeito às identidades.

O secretário de Educação, José Henrique Abreu, falou sobre a importância da capacitação dos profissionais da rede municipal.

“Com essa capacitação, reafirmamos nosso compromisso com a inclusão. Reunimos toda a equipe de suporte pedagógico nesta formação para que possamos avançar na construção de uma educação de qualidade e inclusiva em nosso município”, afirmou.

A formação foi conduzida por Rodney Alves, consultor do Instituto Identidades do Brasil, que abordou temas como educação antirracista, igualdade racial nas escolas, direitos humanos e legislação voltada à promoção da igualdade étnico-racial.

“Durante a formação, abordamos todos os temas que envolvem essa questão, como a igualdade racial na escola, os direitos humanos e todos os assuntos relacionados a essa pauta, que são obrigatoriedades da escola brasileira. Existem duas leis que fundamentam esse trabalho: a Lei nº 10.639, de 2003, e a Lei nº 11.645, de 2008, que estabelecem a obrigatoriedade do ensino de história e cultura afro-brasileira e indígena. Com a formação continuada, os profissionais estarão mais preparados para atuar em conformidade com a legislação vigente”, explicou.

A atividade faz parte das iniciativas da Prefeitura de Quissamã voltadas à promoção da inclusão e da equidade racial.